Zaloguj się




Egzaminy z j. angielskiego



Dołącz do nas na Facebooku


 

 
Partnerzy:



 
   

Aktualności   


 
30.08.2016

W dniu dzisiejszym Ośrodek Kształcenia Lotniczego Politechniki Rzeszowskiej gościł przedstawicieli największej niskokosztowej linii lotniczej w Europie Środkowej i Wschodniej – WIZZ AIR. Attlila Tovari (Head of Training Wizz Air ATO, Pilot Recruitment Team Leader Wizz Air) oraz Paweł Majek (Line Training Captain Wizz Air) mieli okazję poznać specyfikację szkolenia studentów pilotażu Politechniki Rzeszowskiej oraz obejrzeć infrastrukturę Ośrodka. Rozmowa, w której uczestniczyli ze strony ośrodka Maciej Miąskowski (Kierownik Szkolenia) oraz Paweł Kaleta (Kierownik Instruktorów Szkolenia Praktycznego) poświęcona była głównie ocenie możliwości rozpoczęcia przez absolwentów Politechniki Rzeszowskiej pracy w Wizz Air bezpośrednio po zakończeniu szkolenia. Na chwilę obecną studenci pilotażu bezpośrednio po ukończeniu programu szkolenia nie spełniają wymagań przewoźnika.
Wizz Air
to kolejna linia lotnicza, która docenia naszych absolwentów (szczególnie sposób kształcenia – zintegrowany ATP) oraz wyraża chęć podjęcia współpracy.
Dla nas – pracowników Politechniki Rzeszowskiej Ośrodka Kształcenia Lotniczego – jest to bardzo dobra informacja, która stwarza przed nami możliwość „otwierania kolejnych drzwi” dla absolwentów Politechniki Rzeszowskiej bezpośrednio po ukończeniu uczelni.

 

Od lewej: Attlia Tovari, Paweł Majek, Maciej Miaskowski


16.06.2016

Pierwsi uczestnicy kursu APC realizowanego przez Ryanair

Udało się!!!
Pierwsi studenci Politechniki Rzeszowskiej zostali zakwalifikowani do programu APC realizowanego przez linię lotniczą Ryanair. Nasi absolwenci – Wioleta Zaborowska, Kornel Komenda oraz Kazimierz Walaszczyk – rozpoczną szkolenie jako pierwsza grupa realizująca program APC.
Szkolenie rusza już w lipcu. Nie są to oczywiście pierwsi absolwenci, którzy pracują jako piloci w Ryanair. Studentów Politechniki Rzeszowskiej, którzy podjęli pracę w Ryanair bezpośrednio po ukończeniu szkolenia jest już ponad 30!!! To między innymi dzięki nim Ryanair wybrał Politechnikę Rzeszowską jako partnera do realizacji programu APC.
Szkolenie od ponad 10 lat w trybie zintegrowanym ATP (jako jedyny ośrodek w Polsce), nowoczesna i własna baza dydaktyczna (obejmująca bardzo dobrze wyposażone samoloty, symulatory, lotnisko z utwardzonym pasem zlokalizowane w sąsiedztwie międzynarodowego portu lotniczego), loty szkolne do europejskich portów lotniczych, 40-letnia tradycja oraz znakomici ludzie zaangażowani w proces szkolenia – to są cechy Ośrodka Kształcenia Lotniczego Politechniki Rzeszowskiej. Cechy te mają decydujący wpływ na kształcenie na najwyższym poziomie. Wiemy, że poziom ten zaowocował współpracą z przewoźnikiem znanym z wysokich wymagań stawionym załogom lotniczym jakim jest Ryanair.
 

 

09.05.2016

Współpraca z Ryanair

W dniach 6 i 7 maja 2016 roku przedstawiciele Politechniki Rzeszowskiej Ośrodka Kształcenia Lotniczego odwiedzili siedzibę Ryanair w Dublinie. Dyrektor Jerzy Bakunowicz oraz Kierownik Szkolenia Maciej Miąskowski zostali zaproszeni na spotkanie, w ramach którego przedstawiciele linii lotniczej Ryanair przybliżyli najnowsze kierunki dotyczące rekrutacji i szkolenia przyszłych załóg przewoźnika. Politechnika Rzeszowska Ośrodek Kształcenia Lotniczego jako jedyna państwowa organizacja szkoleniowa z Polski została zaproszona do współpracy w programie APC (Airline Pilot Certificate), w ramach którego najlepsi absolwenci ośrodka podejmą pracę w liniach lotniczych Ryanair. Innowacyjny sposób szkolenia załóg (APC), którego autorem jest Kierownik Szkolenia Ryanair Andy O'Shea, zakłada połączenie szkoleń MCC z JOC oraz Type Rating w jeden proces osadzony w środowisku linii lotniczej.
Program APC to także korzystniejsza oferta pod względem finansowym w porównaniu do standardowej rekrutacji. Koszty szkolenia na typ B737 początkowo pokrywane są przez Ryanair, a następnie spłacane przez pilota z pensji. Osoby uczestniczące w programie APC w pierwszej kolejności kierowane będą do pracy w bazach rozlokowanych w kraju w którym szkoliły się do licencji zawodowej.
Różnicą w stosunku do standardowej rekrutacji jest także fakt, że kandydatów do programu rekomenduje organizacja szkoląca. Najbliższa rekrutacja rozpoczyna się już w czerwcu bieżącego roku. .

 


 
 
 
 

Archiwum wiadomości


       


administrator

 realizacja